女， 1981年8月生，2006年11月入司，中国人寿保险股份有限公司纳雍支公司银保部经理。入司后，她由最初的见习业务员晋升为业务主任、业务经理。2008年4月，杨菊被调整为中国人寿纳雍支公司中介部客户经理。此时的纳雍支公司中介业务发展相对滞后，两个月后她受命负责纳雍支公司银保工作。面对只有两个人，年度总保费不过200万的团队，她犯愁了，工作压力巨大，此时此刻的她，已经没有了退路。她重新调整思路，发誓闯出一条血路来，一切从头做起。她首先从壮大团队入手，提高团队能力，用了一年功夫，团队人数达到了 8 人， 2010年度新单保费总保费从原来的不足200万元上升到600多万元，在中国人寿全市系统排名开始有所提升；2011年度，实现新单保费885万元，在全市排名第二；2012年更是实现新单保费1375万元，位居全市银保渠道第一名；2013年，纳雍支公司银保渠道实现趸交保费1085万元，期交31.5万元，排名全市第一；2014年1—9月，实现趸交640万元，期交68.5万元，已经全面完成分公司下达的全年目标任务。
在杨菊的带领下，中国人寿纳雍支公司的银保业务稳步增长，团队逐步壮大，险种结构得到优化，银保创费能力显著提高，各项指标均列前列。在业务拓展中，由于银保部工作的特殊性，节假期间网点业务量大，为保证业务的顺利推进，她都要坚守工作岗位。在追踪辅导、跟进落实以及服务、督导等方面都凸显一个速度，快速解决问题，一切服务于一线，赢得了上级领导和销售人员的信任和肯定。
